Индивидуальный подход к формированию личности воспитанника детского дома как формирование успешной социализации (из опыта работы)
Автор: Хохрякова Татьяна Валентиновна Должность: воспитатель детского дома Учебное заведение: МКУ "Воткинский Детский дом" Населённый пункт: г.Воткинск, республика Удмуртия Наименование материала: статья Тема: Индивидуальный подход к формированию личности воспитанника детского дома как формирование успешной социализации (из опыта работы) Раздел: дополнительное образование
воспитанника детского дома как формирование успешной социализации
(из опыта работы)
Каждый
ребёнок
уникален.
Он
проходит
свой
индивидуальный
путь
развития,
и
задача
взрослых
–
помочь
ему
полнее
раскрыть
его
возможности и способности.
Индивидуальный
подход
в
воспитании
–
это
тонкий
инструмент,
который должен держать в руках каждый воспитатель (Аристотель)
А научиться играть на нём так, чтоб в ответ зазвучала душа ребёнка –
это целое мастерство.
Одна из главных особенностей педагогической системы учреждений
для детей - сирот заключается в том, что у воспитанников не удается в
достаточной степени сформировать чувство индивидуальности.
Осознание
себя
как
отдельной
полноценной
личности
часто
подменяется
безличным
“мы”,
собственная
мировоззренческая
позиция,
ценностные и нравственные идеалы формируются неадекватно.
Но всё это можно и необходимо корректировать, используя индивидуальный
подход и новые методики.
Поэтому актуальным, на наш взгляд, является внедрение инновационных
подходов,
направленных
на
всестороннее
развитие
социально
активной
личности и индивидуально-ориентированное воспитание в условиях детского
дома. Тем более, что согласно требованиям «Постановления правительства
РФ №481 от 24 мая 2014года», индивидуализация процесса воспитания на
современном этапе - это уже не добрая воля педагога, а его обязанность.
Мы меняем подходы, саму философию процесса воспитания. Ведь в
современных условиях верная и продуктивная педагогическая позиция по от-
ношению к воспитаннику возможна лишь при искреннем и безусловном при-
знании, что ребёнок учит, воспитывает, развивает себя сам. Когда ребенок
имеет возможность выбирать, пробовать, реализовать свои возможности, раз-
вить склонности, сформировать свое «Я», ведь САМОСТЬ – обязательное
условие формирования личности ребёнка и условие успешной социализации.
Система нашей работы строится с учётом следующих основополагаю-
щих принципов: индивидуализации и открытости.
Под
индивидуализацией
мы
понимаем
деятельность
взрослого
(педагога) и самого ребёнка по поддержке и развитию единичного, особого
своеобразного, того, что заложено от природы или что ребенок приобрёл в
индивидуальном опыте. Формирование индивидуальности предполагает, что
воспитатель признает право ребёнка «быть самим собой».
1
В нашем случае это достигается за счёт индивидуального подхода к
каждому воспитаннику, за счет организации в семье (так в детском доме
называют группы) неоднородной воспитательно - образовательной среды.
Ещё один принцип – это принцип
ОТКРЫТОСТИ
. Мы стремимся сделать
детский
дом
учреждением
открытого
типа
посредством
расширения
многочисленных контактов с социумом, с социальными партнерами. Поэтому
организация
жизнедеятельности
ребёнка
–
сироты
задаётся
не
жёстко
регламентированным режимом проживания, а характеризуется стремлением
предоставить
ему
как
можно
больше
возможностей
для
полноценной
самореализации
через
взаимодействие
с
родителями,
родственниками,
сверстниками и социально ориентированными взрослыми.
Приоритетные направления этой работы детского дома отражены в
«Комплексной
программе
социализации
воспитанников»,
которую
мы
реализуем.
Практика
показывает,
что
в
условиях
Детского
дома
способности
ребёнка
могут
длительное
время
оставаться
в
скрытом
состоянии,
и
требуются
особые
педагогические
воздействия
для
их
актуализации,
«взращивания». Позиция сироты, не имеющего поддержки и одобрения в
социуме
удерживает
ребёнка
в
инфантильной
иждивенческой
позиции
и
блокирует проявление потенциальных возможностей.
М о я задача
как
воспитателя
стимулировать
стремление
моих
подопечных к развитию, создать условия для их самодвижения. Я стремлюсь
к
созданию
такого
воспитательного
пространства,
которое
позволит
обеспечить личностный рост воспитанника и его подготовку к полноценному
и эффективному участию в общественной и профессиональной жизни.
М о я цель
-
перестройка
самоощущения
воспитанника,
создание
благоприятного
нравственно-психологического
климата
в
коллективе,
создание каждому ситуации успешности и принятия окружающими. Всё это
рассматриваю как необходимые условия влияния воспитания на позитивную
социализацию.
В семье, где я работаю, проживают дети в возрасте от 8 до 16 лет.
Разновозрастная
группа
сформирована
по
принципу
психологической
совместимости
и
родственных
отношений,
ведь
прежде
чем
определить
ребенка в семью, проводится большая предварительная работа, собирается и
изучается
информация
о
нем,
о
возможных
проблемах
и
трудностях,
анализируется возможная совместимость и несовместимость характеров, в
том числе и воспитателей, возможное взаимовлияние детей в соответствии с
возрастом, привычками. При поступлении ребенка работа с ним проводится в
рамках «Программы работы с вновь прибывшим воспитанником в период его
адаптации
к
условиям
Детского
дома».
За
10-15
первых
дней
работы
с
ребенком
воспитатели,
социальный
педагог,
администрация,
специалисты
наблюдают за воспитанником, делают первые выводы, готовят рекомендации
по
работе
с
ним.
На
совещании
при
директоре
проводится
обсуждение
информации, принимаются решения, составляются индивидуальные планы
2
работы, план по защите прав ребенка, даются рекомендации по возможным
формам семейного устройства. Через полгода подводятся первые итоги и
планируется
дальнейшая
работа
по
индивидуальному
сопровождению
ребенка.
Группы - семьи детского дома у нас организованы по квартирному типу,
сформированы
по
принципу
сохранения
родственных
связей,
группы
разновозрастные и разнополые.
Особенность
нашей
семьи
–
представители
сиротских
династий.
В
период с 2007 по 2013 г. у нас воспитывалось 6 детей, родители которых -
воспитанники школы – интерната, которые, к сожалению, не имели опыта
жизни в условиях учреждения семейного типа и к воспитанию которых
индивидуальный подход не применялся.
1.Сегодня
основу
организации
воспитательного
образовательного
п р о ц е с с а
з а к л а д ы ва е т с я
п р ед с т а вл е н и е
о б
и н д и в и д у а л ь н о -
дифференцированном подходе к каждому воспитаннику. Мы уверены, что
только
знание
индивидуальности
каждого,
обеспечивает
построение
личностно
–
ориентированной
системы
воспитания,
основа
которой
–
результаты
исследования
личности
ребёнка
психологом,
логопедом,
социальным
педагогом,
которые
анализируют,
изучают
воспитатели,
выстраивающие работу с ребенком, направляющие и фокусирующие усилия
всех
педагогов
-
специалистов.
Поэтому
индивидуально
всё
–
в
первую
очередь
–режим
воспитанника
с
учётом
возраста.
Такой
режим
есть
у
каждого ребёнка в нашей семье. Мы составляем его совместно с каждым
ребёнком не только с учетом санитарно – гигиенических норм и правил, но на
основе его свободного выбора деятельности, на основе результатов изучения
интересов,
потребностей,
возможностей
детей,
их
психофизических
особенностей. В таком режиме определено время для всех основных видов
деятельности воспитанника, воспитательных дел, коррекционных занятий,
самоподготовки,
трудовых
и
досуговых
дел,
предусмотрено
достаточное
свободное
и
индивидуальное
время
для
чтения,
индивидуальных
игр,
творческой
деятельности,
совместного
проведения
времени
с
друзьями.
Дефицит общения со взрослым восполняется благодаря предусматриваемому
в режиме времени индивидуальной работы педагога с ребенком.
Таким образом, индивидуальный режим дня становится личностно
– значимым для каждого воспитанника, позволяет ему ощутить себя субъек-
том, сделать выбор, проявить себя .
Он является условием и средством разви-
тия личности, способствует решению главных задач воспитания, формирова-
нию
«самости»,
коррекции
познавательной
деятельности,
эмоционально-
волевой сферы, развитию важных положительных черт личности.
2.Мои воспитанники обучаются в 5 учебных заведениях города. Благодаря
этому достигается индивидуальность восприятия детей на уровне социума.
Конечно,
мы,
воспитатели,
еженедельно
посещаем
школы,
осуществляем
контроль
успеваемости,
посещаемости,
проводим
беседы
с
учителями,
3
классными руководителями, выясняя проблемы каждого воспитанника, их
удачи и неудачи, отслеживая динамику ребенка, индивидуально подбирая
формы и методы воспитания и обучения. Но это далеко не всё. Мы осознаем,
что учебная мотивация формируется в семье, поэтому всячески поддержива-
ем и развиваем ее: контролируем самоподготовку, которая проходит индиви-
дуально для каждого ребёнка, учитывая возраст, сменность школ и внеуроч-
ную деятельность.
Оказываем индивидуальную помощь при выполнении трудных заданий. В
случае, если ребенок испытывает трудности или материал сильно запущен,
организуем дополнительные индивидуальные занятия. В роли репетиторов
выступают воспитатели, учителя-предметники по образованию, а также дети
из лицея, которые 1 раз в месяц, занимаются индивидуально с нашими воспи-
танниками по их желанию и необходимости. Также индивидуально организу-
ет работу с нашими детьми учитель-логопед детского дома.
Для повышения мотивации учебной деятельности в учреждении проводится
конкурс «В погоне за хорошей оценкой». По результатам участия в котором,
ребятам вручаются именные стипендии. В конкурсе активно принимают уча-
стие дети, имеющие диагноз ЗПР. Положительный результат становится для
них мощным стимулом для дальнейшего развития, для работы над собой.
С целью повышения учебной мотивации и возврата к учёбе, практикуем
направление воспитанников на индивидуальное обучение по медицинским и
социальным показателям. Контролируя успеваемость, мы раз в две недели
знакомим каждого воспитанника с его оценками, совместно планируем даль-
нейшую работу. По результатам учебной деятельности в конце каждой чет-
верти мы проводим собрание семьи, где подводим итоги, совместно ставим
задачи для каждого на каждую новую четверть.
В ответ на заботу и внимание учителей каждый ребёнок может пригла-
сить своих любимых учителей, классных руководителей на мероприятия в
детский дом, принять участие в оформлении праздничных газет, написать
своим учителям слова признательности и добрые пожелания. Совместные ко-
манды наших детей и учителей, участвующих в веселых праздничных кон-
курсах, в экспромт - флешмобах, чаепитие в семье ещё больше сближают на-
ших воспитанников с их учителями.
3. Приоритетным направлением воспитательной работы является развитие
индивидуальных творческих способностей. Ориентация на индивидуальные
возможности,
способности,
пристрастия
воспитанников
при
выборе
ими
кружков, секций обеспечивает возможность каждому воспитаннику макси-
мально развить свои возможности и овладеть необходимыми знаниями и уме-
ниями. Это помогает воспитаннику определить своё место в мире профессий,
4
а воспитателю предоставляет возможность создать ребенку ситуацию успеха,
включить в ту деятельность, где ребенок сможет проявить себя, почувство-
вать свою значимость, поверить в себя, самоутвердиться в глазах окружения,
испытать радость от собственной самости.
Все мои воспитанники посещают кружки и спортивные секции по интере-
сам и способностям на базе Детского дома, в городе, по составленному рас-
писанию, в свободное от уроков время, при условии выполнения домашнего
задания – это знает каждый, это наши правила, которые обсуждались и при-
нимались всеми. Мы, педагоги, тесно взаимодействуем с руководителями
кружков и секций, формируя у детей уважительное отношение к педагогам, к
увлечениям друг друга.
Дети с удовольствием принимают участие в мероприятиях, проводи-
мых в детском доме, школьных, городских, республиканских, Российских и
Международных конкурсах и соревнованиях. Занимают призовые места. Как
воспитатель – не остаюсь в стороне. Стараюсь посещать все городские со-
ревнования, мероприятия, где участвуют дети.
4.У каждого ребёнка в нашей семье есть портфолио, где отражаются его
успехи.
Каждому
воспитаннику
семьи
собираем
фотоматериалы
о
его
детских годах на электронный носитель (раньше это были фотоальбомы).
Насколько это важно для ребят, можно судить и по тому, что, приходя на
вечера встречи, они у удовольствием разбирают и уносят свои старые фото.
Нация в любые времена сохранит себя, если живут традиции этой
нации. То же самое можно сказать и о детском доме, когда в его стенах будут
жить добрые семейные традиции. Поэтому в своей воспитательной работе
опираемся
на
формирование
у
воспитанников
понятия
«традиция»
и
приобщаем к традициям семейного досуга, как одной из форм воспитания.
Ко дню рождения каждого воспитанника готовится праздничный стол,
развлечения. Дети сами стряпают сладкие блюда, накрывают стол. Готовят
поздравления имениннику. В гости приходят шефы с подарками. И если
раньше
дни
рождения
отмечались
по
временам
года,
то
теперь
каждый
воспитанник знает, что его будут поздравлять в день его рождения. Мы
семьей
для
каждого
воспитанника
готовим
музыкальное
поздравление,
учитывая интересы каждого ребёнка.
5 . Е ж е г о д н о
и з
с е м ь и
в ы х о д я т
д е т и
–
в ы п у с к н и к и .
Профориентационную работу мы тоже проводим индивидуально. Основной
целью
этой
работы
является
формирование
ответственного
отношения
к
выбору профессионального пути через расширение границ самопознания и
получение информации о мире профессий. В детском доме все выпускники
индивидуально
сдают
экзамены
по
вопросам
права,
быта,
по
вопросам
этикета, по кулинарии, когда каждый готовит обед по своему желанию.
5
При выпуске в конце учебного года на празднике «Замыкая круг» каждому
выпускнику вручается «Выпускной чемоданчи». В чемоданчике – предметы
быта на первое время, а необходимость их наличия определяется в беседе с
самими выпускниками.
6.Считаю, что индивидуальная работа с каждым воспитанником приносит
свои плоды. Это можно сказать на примере воспитанницы– выпускницы.
Воспитанница с 5 класса стояла на учёте в ОДН за общественно опасное де-
яние. Проблемы: нежелание учиться, бродяжничество, курение и употребле-
ние алкоголя. За девочкой был закреплён общественный воспитатель: зам на-
чальника УО Администрации города, которая, кстати, воспитывалась тоже в
школе-интернате. Считаю, что «индивидуально – профилактическая работа»
дала свои результаты: воспитанница окончила агростроительный техникум с
удовлетворительными оценками только по школьным предметам. За активное
участие в жизни техникума имеет грамоты. Имеет семью, занимается воспи-
танием сына. Не курит. Не замечена в употреблении алкоголя. Получила во-
дительские права. Трудоустроилась. Выражает желание получить второе об-
разование по специальности «педагог».
7.Говоря об индивидуальном подходе, нельзя не сказать о работе с родите-
лями и родственниками воспитанников. Мы считаем, что важно предусмот-
реть индивидуальную работу в этом направлении как с ребёнком, так и с его
родителями, родственниками. Мы не берем на себя функции воссоздания се-
мьи, но мы пытаемся привлечь внимание родителей к ребенку, изменить вз-
гляд родителей, родственников на своего ребёнка, помочь ребёнку почувство-
вать место и роль семьи в его жизни. Всё это имеет особый смысл, прежде
всего значимый для самого ребёнка. Для поддержания связи с родителями,
родственниками мы сообщаем информацию об успехах ребёнка, о его собы-
тиях, показываем фотографии, отзывы из школы и тому подобное. Привле-
каем социально адаптированных, значимых для детей родственников к про-
цессу взаимодействия, а в некоторых случаях – и к процессу сдерживания.
Вместе с детьми мы приглашаем родственников на мероприятия Детского
дома, в которых участвуют дети. И понимаем, что успех возможен, если все
педагоги детского дома понимают значение и верят в положительный ре-
зультат данной работы. Все дети нашей семьи поддерживают отношения с
родственниками.
8.Так же индивидуально мы подходим к поиску новых семей для наших
детей, стремясь соблюдать принцип: семья для ребёнка и ребёнок для семьи,
потому долго и внимательно работаем с потенциальными родителями и с
самим ребёнком, передаваемым в семью. Так за три года на семейные формы
6
устройства были переданы 6 чел, 1 воспитанник возвращен в кровную семью.
Я уверена, что все осознают сложность и необходимость такой работы.
И, думаю, что самая большая награда, когда по истечении многих лет наши
выпускники скажут нам слова благодарности.
Это дает силы и рождает понимание, что всё, что ты делаешь сейчас, не
напрасно.
7