Автор: Мухина Алина Александровна
Должность: Старший специалист по работе с образовательными проектами
Учебное заведение: Рособрсоюз
Населённый пункт: Москва
Наименование материала: Статья
Тема: КТО ЗАНИМАЕТСЯ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИЕЙ ОБРАЗОВАНИЯ В ШКОЛЕ?
Раздел: среднее образование
КТО ЗАНИМАЕТСЯ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИЕЙ ОБРАЗОВАНИЯ В
ШКОЛЕ?
Исследователи
Высшей
школы
экономики
провели
мониторинг
цифровой
трансформации общеобразовательных организаций в 2020 году, который позволил изучить
различные аспекты цифровизации образовательных процессов. В частности, были получены
данные относительно тех, кто занимается цифровой трансформацией непосредственно в
школах.
Согласно данным опроса школьных руководителей, каждый второй школьный
администратор обучался управлению цифровой трансформацией за последние 3 года. При
этом лишь для 8% из них не были раскрыты важные содержательные вопросы в процессе
обучения.
В большинстве школ также существует практика поощрения учителей, занимающихся
цифровой трансформацией. Среди этих практик лидируют стимулирующие выплаты,
являющиеся частью системы оплаты труда (62%). Кроме того, учителей премируют (16%), а
также их поощряют, выдавая грамоты, благодарности (28%).
Что касается назначения на уровне школы лица, ответственного за все процессы
информатизации/цифровизации
1
, то согласно данным школьных паспортов
2
, в 54% школ
есть ответственный за цифровую трансформацию сотрудник.
Важной задачей формализованных обследований в ходе экспертных визитов в школы
3
было получение данных, сопоставимых с результатами паспортов и анкетирования
участников образовательных процессов для уточнения общих выводов. Экспертами были
получены ответы школьных координаторов и/или ответственных за цифровизацию на
вопросы о распределении ответственности за организацию работы по задачам цифровой
трансформации школы, что позволило повысить надежность этих данных.
Таким образом, было зафиксировано, что в 79% школ есть конкретный сотрудник,
ответственный за все процессы цифровизации школы. В 88% тех школ, в которых есть
ответственный за все процессы цифровой трансформации школы, функционал данного
сотрудника задокументирован. Наличие стимулирующих выплат и премий за деятельность
1
Понятия «информатизация» и «цифровизация» использовались одинаково в контексте обследования в
зависимости от локальных предпочтений.
2
Анкета «Паспорт школы» заполнялась школьным координатором, среди которых 52,5% заместителей
директоров, 37,5% учителей разной предметной направленности, 4% сотрудников инженерно-технического
профиля (в том числе системные администраторы), 3% директоров школ, 2% методиста, а также по 0,5%
тьюторов и социальных педагогов.
3
Экспертные визиты в школы в рамках мониторинга ЦТОО представляют собой отдельную форму
обследования в самих школах с использованием различных методик для получения более широкого набора
данных.
1
ответственного за все процессы цифровой трансформации школы отметили в 69% школ, в
которых есть соответствующий сотрудник.
В ходе интервью с участниками мониторинга в форме экспертных визитов было
отмечено, что наличие подобных стимулов зачастую позволяет вовлекать школьных
сотрудников в процессы цифровой трансформации школы. А в тех случаях, когда у
сотрудника значительно увеличивается нагрузка из-за совмещения преподавания и
административной работы с задачами цифровизации школы, возможность стимулирования
позволяет в некой степени ее компенсировать.
Приветствуется возможность делегирования ответственности за состояние школьного
оборудования такому сотруднику, как технический специалист, что является фактором более
эффективной работы по интеграции цифровых технологий в рабочие процессы.
Тем не менее, задачами цифровой трансформации непосредственно в школе наиболее
часто занимается учитель информатики. В 17% школ ответственным за цифровизацию
является заместитель директора по учебно-воспитательной работе. Просто «заместитель
директора» школы занимается задачами цифровизации в 14% случаев. Директора школ
также являются ответственными за цифровизацию школы в ряде случаев. Полный список
выявленных сотрудников, которые являются ответственными за цифровую трансформацию
школ, представлен на рисунке 1. Такие должности, как: «заместитель директора по
информационно-коммуникационным
технологиям»,
«заместитель
директора
по
информатизации» и «заместитель директора по инновационному развитию» встретились
реже.
Однако
нередко
в
школе
бывают
несколько
ответственных
за
цифровую
трансформацию, которые распределяют обязанности, связанные с задачами цифровой
трансформации. Еще чаще задачами по цифровизации школы занимается сотрудник,
который совмещает обязанности учителя и задачи заместителя по информатизации/ИКТ.
Следовательно, можно отметить, что практика назначения отдельной должности для работы
по цифровой трансформации школы встречается реже, чем совмещение задач по
цифровизации
с
другим
функционалом
сотрудника
(например,
преподаванием
или
руководством учебно-воспитательной работой в школе).
2
0
25
50
75
100
8
14
1
1
2
4
1
3
1
17
6
3
4
2
1
1
1
1
2
1
23
1
4
1
1
Рисунок 1 – Ответственные за информатизацию/цифровую трансформацию в школе,
в процентах от общего количества общеобразовательных организаций-участниц
мониторинга в форме экспертных выездов, по которым были получены данные
Отдельно стоит выделить роль технической поддержки в школах. В результате опроса
старшеклассников 47% отметили, что обращаются как к учителю по информатике, так и к
учителю, ведущему урок, в случае возникновения проблем при использовании цифровых
средств и школьного оборудования. При этом каждый четвертый ученик отмечал вариант
технического сотрудника, ответственного за работу оборудования. Стоит отметить, что в
опроснике
осеннего
этапа
исследования
была
специально
заложена
возможность
множественного выбора ответов, так как экспертные визиты показали, что фактическая
ситуация, в которой несколько сотрудников школы занимаются поддержкой участников
образовательного процесса, не редкость.
В опросе в рамках мониторинга ЦТОО участвовало 334 общеобразовательных
организации из 52 субъектов Российской Федерации, среди которых 38,5% сельских школ и
61,4% городских. Средняя численность обучающихся в школах выборки – 672 человека,
максимальное – 6,4 тыс. человек, а минимальное – 24 человека. В ходе экспертных визитов в
школы были получены данные от 144 общеобразовательных организаций-участниц
мониторинга.
3