ПРОБЛЕМЫ И УСЛОВИЯ МОДЕРНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАНИЯ НА СОВРЕМЕННОМ ЭТАПЕ
Автор: Нагорная Ольга Георгиевна Должность: преподаватель высшей категории Учебное заведение: ГБПОУ "Сахалинский техникум сервиса" Населённый пункт: Южно-Сахалинск Наименование материала: Научная статья Тема: ПРОБЛЕМЫ И УСЛОВИЯ МОДЕРНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАНИЯ НА СОВРЕМЕННОМ ЭТАПЕ Раздел: среднее профессиональное
НАГОРНАЯ ОЛЬГА ГЕОРГИЕВНА
Преподаватель
высшей
категории
ГБПОУ
Сахалинский
техникум
сервиса,
Южно-Сахалинск, Россия
Аннонтация: В
работе
проведен
анализ
условий
модернизации
технического
образования,
выделены
основные
проблемы
современной
системы образования
Ключевые слова: профессиональное образование, конкурентоспособность
специалиста, инженерно-технические кадры компетентность.
На
сегодняшний
день
процесс
модернизации
затронул
не
только
экономическую и политическую, но и другие сферы жизнедеятельности страны.
Важнейшим
условием
преобразований
является
модернизация
российской
системы образования, в целях повышения конкурентоспособности выпускников
профессионального и высшего образования.
Особенно
остро
стоит
проблема
повышения
качества
образования
инженерных
специальностей,
т.к.
все
больше
возрастает
необходимость
в
специалистах не только с базовым техническим образованием, а с высокой
степенью практической и научной направленности.
Специфика труда в современном промышленном секторе предъявляет все
новые требования к качеству фундаментального обучения и формированию
профессиональных компетенций специалиста.
По данным проведенного анализа взаимодействие вузов и работодателей
зачастую носит поверхностный характер. Парадокс заключается в том, что на
сегодняшний день в стране существует огромная нехватка кадров инженерно-
технической направленности при достаточном количестве вузов, оказывающих
образовательные услуги по данным направлениям и специальностям. Проблема
состоит
в
отсутствии
направленности
выпускников
на
практическую
деятельность,
низкое
качество
образования,
содержания
практик,
слабая
мотивация труда и т.д.
Проведенный
анализ
указывает
на
низкую
заинтересованность
работодателей
в
выпускниках
среднего
профессионального
и
высшего
профессионального образования. Неудовлетворенность качеством подготовки
специалистов наблюдается более чем у 50% работодателей.
По их мнению, среди проблем современной подготовки кадров инженерно-
технических
специальностей
выделяется
слабая
адаптация
к
практической
деятельности, низкая теоретическая база, отсутствие прогнозных навыков и
другое. Многие выпускники профессиональных училищ и вузов не способны
предвидеть развитие научно-технических направлений, в которых им придется
работать [2, с. 19]. Эти проблемы напрямую связаны с тем, что преподавание
специальных,
профессиональных
дисциплин
не
отвечает
изменившимся
социально-экономическим
условиям
и
требованиям,
предъявляемым
к
современному специалисту.
Для
модернизации
профессионального
образования
повышения
конкурентоспособности
выпускников
необходимо
ориентироваться
на
индивидуальные требования к выпускнику, которые предъявляют работодатели.
Поэтому
при
формировании
и
развитии
профессиональных
компетенций
необходимо определение критериев оптимизации обучения профессиональным
дисциплинам с учетом требований предприятий-работодателей.
В
рамках
реализации
компетентностного
подхода,
главной
целью
преподавателей
профессиональных
дисциплин
становится
формирование
у
студентов
профессионального
мышления
(практического,
творческого,
логисеского
и
т.п.)
и
способности
к
интеграции
знаний
на
различных
функциональных уровнях [1, с.12]. Однако на сегодняшний день недостаточно
используется потенциал профессиональных дисциплин в рамках формирования
у студентов технических вузов профессиональных компетенций.
Формирование
ключевых
компетенций
будущего
специалиста
является
приоритетным образовательным направлением.
Основные
проблемы
современной
системы
образования
сводятся
к
следующему:
1.
слабая разработанность критериев оптимизации современной
системы профессионального образования;
2.
несоответствие
требованиями
современных
предприятий
к
инженерным кадрам и содержания их подготовки в вузе;
3.
отсутствие инновационных образовательных, технологических
и информационных сред в рамках применения компетентностного подхода;
4.
отсутствие
индивидуального
подхода
к
обучению
будущих
инженеров;
В связи с этим необходимо отметить, что система преподавания должна в
конечном
итоге
быть
направлена
на
формирование
профессиональной
компетентности
специалиста
уже
на
начальном
этапе
обучения. Во-вторых,
необходимо создать теоретический курс физико-математических дисциплин,
который обеспечит переход на более высокий уровень изучения технических
дисциплин.
Необходимо
так
объединить
материал
инженерного
курса,
с
использованием новейших инновационных разработок в этой области чтобы он
был
единым,
целостным,
максимально
ориентированным
на
будущие
инженерно-технические специальности. А также кроме учебников и учебных
пособий,
рекомендаций
студентам,
необходимо
издательство
методических
рекомендаций
преподавателям,
где
можно
ознакомиться
с
методическими
системами,
методиками
организации
учебного
процесса
с
использованием
инновационных технологий формирования профессиональной компетентности
будущих инженеров [3, с. 33].
В
России
решение
проблем
современного
образования,
нехватки
инженерно-технических кадров входит в разряд приоритетных направлений
модернизации социально-экономической политики государства
Список использованной литературы:
1 .
Приходько В.М., Сазонова З.С. Инженерная педагогика: становление,
развитие, перспективы // Высшее образование в России. - 2013. № 1.
2 . Чучалин
А.,
Минин
М.,
Сафьянников
И. Актуальные
вопросы
подготовки преподавательских кадров технического университета // Высшее
образование в России. – 2014. – № 5.
3.
Соловьев
А.Н. Профессиональная
ориентация
и
качество
высшего
образования // Интеграция образования. – 2015. – № 4.